100 % à la performance, sur les bons dossiers.

Ce que vous payez, et ce que vous ne payez pas

• Payé : le rendez-vous d'admission honoré, ou la candidature complète, selon ce qui est convenu au départ.
• Pas payé : les appels passés, les heures de conseiller, les rendez-vous pris où le candidat ne vient pas.
• Acompte de démarrage récupérable sur vos premiers rendez-vous ou candidatures.
• Indicateurs partagés en temps réel : chaque résultat facturé est visible dans votre CRM.

Ce qui fait le prix d'un rendez-vous

1. Votre flux de prospects entrants. Volume mensuel, saisonnalité, canaux d'acquisition : un flux régulier rend le modèle à la performance viable.
2. L'état de votre base. Ancienneté des prospects, coordonnées complètes, joignabilité : un fichier propre rend la performance pure accessible plus tôt.
3. Le niveau de qualification attendu. Simple prise de contact, rendez-vous qualifié ou candidature complète avec pièces : plus la qualification est exigeante, plus la valeur unitaire est élevée.

Deux façons de démarrer

Performance pure dès le départ, quand le flux est régulier et mesurable, la base récente et le CRM en place avec des indicateurs partagés.

Pilote puis bascule à la performance, quand le tunnel a des angles morts : un pilote chiffré de 4 à 8 semaines, puis le 100 % performance dès que les seuils sont atteints.

L'appel stratégique de 45 minutes sert à trancher : on audite votre flux, votre base et vos objectifs, puis on vous remet un devis chiffré. Pour comparer avec un forfait ou un recrutement, voyez combien coûte l'externalisation des admissions et comment choisir un call center pour écoles.

Questions fréquentes

Combien coûte Maestro ?

Maestro est rémunéré uniquement au rendez-vous honoré ou à la candidature complète, mesurés dans votre CRM. Il n'y a ni forfait ni abonnement mensuel. Le prix unitaire dépend de votre flux de prospects, de l'état de votre base et du niveau de qualification attendu : il est chiffré dans un devis après l'appel stratégique de 45 minutes.

Y a-t-il un engagement de durée ?

Non. Vous arrêtez quand vous voulez. Un acompte de démarrage est demandé, et il est récupéré sur vos premiers rendez-vous ou candidatures.

Qu'est-ce qu'un rendez-vous honoré ?

Un entretien d'admission auquel le candidat s'est réellement présenté. Un rendez-vous pris mais non honoré n'est pas facturé : c'est ce qui aligne notre rémunération sur vos inscriptions.

Et si mon tunnel n'est pas prêt pour la performance ?

On démarre par un pilote chiffré de 4 à 8 semaines : audit du tunnel et de la base, reconstruction des indicateurs partagés, puis bascule au 100 % performance dès que les seuils sont atteints.

Comment comparer avec un forfait ou un recrutement interne ?

Calculez le prix maximum que vous pouvez payer par rendez-vous honoré à partir de votre panier moyen et de votre taux de transformation. La méthode est détaillée dans notre article sur le coût de l'externalisation des admissions.